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Warum wir das tun, was wir tun

Wir wollen ein neues Zeitalter gestalten, in dem sich Filialunternehmen nur noch um ihr Kerngeschäft und nicht mehr um ihre Immobilien kümmern müssen. Dabei sehen wir uns gerne als eine Art Jedi-Ritter (dies ist natürlich eine Metapher – wir rennen NICHT in Star Wars-Kostümen herum), die in einem von Visionen, Ausdauer und Zusammenhalt geprägten Team für unsere Kunden signifikante, zusätzliche, finanzielle und zeitliche Spielräume schaffen.

 

SEYBOLD bedeutet Zukunftssicherheit für den stationären Handel und für Dich!

Und das erwartet dich bei uns:

Großer Gestaltungsspielraum
Überstunden sind überflüssig
Attraktives Gehalt zzgl. einer erfolgsabhängigen Prämie
Urlaub, wenn Du ihn brauchst
Super-modernes Office
Im Office, remote und hybrid - wie Du magst
Elternzeit auch gerne für die Väter

Was macht eigentlich...

Was macht SEYBOLD genau?

SEYBOLD ist die externe Immobilienabteilung für Filialunternehmen – z.B. für Händler mit vielen Filialen. Wir sorgen dort für maximal effiziente Immobilienstandorte, indem wir uns um die Bereiche Mietverträge, Nebenkosten und Facility Management kümmern.

 

Achtung: Mit langweiliger Verwaltung hat das überhaupt nichts zu tun! Vielmehr geht es darum, Probleme zu lösen, bevor diese überhaupt entstehen und Skalierbarkeit zu schaffen. Wie wir das machen? Mit Digitalisierung, KI, Software, Automatisierung, agilem Projekt-, Prozess- und Effizienzmanagement, Datenanalyse und mit hochmotivierten und erfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Und natürlich auch über die Ausschöpfung der Vorteile, die unser Filialisten-Pool bietet: Kundenübergreifend in großen Paketen zu vergleichen und zu verhandeln, auf vielfach bewährte Lösungswege zurückzugreifen und unsere Kosten auf viele tausend Filialen verteilen zu können.
Durch uns können sich die Händler voll und ganz auf ihr Kerngeschäft konzentrieren.

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Was macht uns aus?
Welche Werte leben wir?

Das sagen dir am besten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in diesem Audio-File. Wenn Du lieber lesen möchtest, findest Du hier unseren Verhaltenskodex.

Was ist unsere Vision? Wohin wollen wir?

„Wir wollen ein neues Zeitalter gestalten, in dem sich Filialunternehmen nur noch um ihr Kerngeschäft und nicht mehr um ihre Immobilien kümmern müssen“. Marcus Seybold, Gründer und Geschäftsführer.

Wir sind ausgezeichnet!
Als Top-Innovator 2021 und 2022

Wir wurden in diesem Jahr zum zweiten Mal in Folge als Top-Innovator ausgezeichnet und gehören damit zu den Top 100 innovativsten Unternehmen des deutschen Mittelstands. Wir freuen uns sehr darüber, zumal Ranga Yogeshwar Mitglied in der Jury ist.

Unser Verhaltenskodex

Schnell-Bewerbungsformular

Wir haben volles Verständnis dafür, dass eine Bewerbung aufwändig ist und keinen Riesenspaß macht. Deshalb machen wir es dir leicht: Fülle die vier unten stehenden Felder aus, lade Deinen Lebenslauf als PDF-Datei hoch und schon geht es los!

 

Wenn Du Fragen hast, rufe uns an unter 0 173 - 723 31 20 oder sende uns eine WhatsApp. Robert hilft dir gerne weiter! Bei uns wird übrigens geduzt.

 

 


    Wie wir mit deinen personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren umgehen, kannst du hier nachlesen: Datenschutzerklärung