Immer das Beste herausholen – diesem Motto haben wir uns bei Seybold verschrieben. Mit knapp 20 Mitarbeitern sorgen wir als digitale, externe #Immobilienabteilung bei unseren rund 50 Kunden mit etwa 5000 Filialen für erhebliche Kosteneinsparungen. Mit dem Istzustand geben wir uns dabei jedoch nie zufrieden. Mehrmals die Woche treffen wir uns in agilen Teams und tackeln gemeinsam anstehende Probleme und meistern neue Herausforderungen. Besonders wichtig sind hier die Gesprächsformate „Next Step“ und „Next Level“. Für diese Konzepte, die daraus entstehenden Ideen und das innovative Arbeitsklima wurden wir wiederholt mit dem Top 100 Preis ausgezeichnet und unser Porträt kann nun auch im dazugehörigen Buch gefunden werden🚀🚀.
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